Voor wie?
Particulieren
Elk individu is uniek. Daarom verloopt ieder traject voor jobcoaching bij ons anders en is dit op uw maat gemaakt. We zijn minstens 3 à 5 sessies bezig. Daarin stellen we steeds een concreet en haalbaar doel, dat we in daaropvolgende sessies uitwerken en opvolgen. We zorgen voor uw persoonlijke ontwikkeling.
Wat komt bij ons aan bod:
- In kaart brengen van je persoonlijkheid
- Onderzoek van je drijfveren
- Herontdekking van je passies en dromen
- Je kwaliteiten en valkuilen scherpstellen
- Nieuwe patronen creëren en toepassen
- Creatieve technieken en oefeningen
- Uitstippelen toekomst
Bedrijven
De jobcoach begeleidt een nieuwe werknemer in uw bedrijf in zijn of haar job. We leveren maatwerk. Deze coaching is afgestemd op specifieke werksituaties en noden in uw onderneming én bij de kandidaat zelf. We geven de coaching daarom steeds vorm in een overleg met u én met de kandidaat. U kunt een jobcoach inschakelen vanaf het moment dat u een nieuwe werknemer tewerkstelt.
Jobcoaching kan tot één jaar na aanwerving opstarten en duurt maximaal 6 maanden. U bepaalt zelf met welke frequentie de coaching plaatsvindt. Ieder coaching traject is namelijk maatwerk